第321节 (第1/2页)

    ??这场面也让这位大院出来的‘主治医师’有了几分自卑。

    ??上次他过来的时候，诊所没什么患者。

    ??可是现在有这么多的患者，便是傻子都知道，这家诊所肯定不同凡响，有着独特的医术本领。

    ??男子打量这名四十多岁的女患者。

    ??吓得女患者脸色微变。

    ??“李医生，我可是专门冲着您的名头来的，您可不能随便弄个医生给我来看病啊！我还是想请您亲自给我看看，这样我也能放心！”

    ??女患者说完后，捂着嘴巴一阵干咳。

    ??“大姐，不用担心。这位医生是江离大学附属医院的医生，他想到我们诊所工作，我只是看看他的医学水平。放心，最后的诊断与治疗，我都会给您把关。”

    ??李敬生赶紧安慰这名女患者。

    ??对于患者来说，最害怕的就是被当成小白鼠，让实习医生或者不知底细的医生诊治。

    ??万一看错了病，开错了药，那可就倒了大霉。

    ??他向患者解释完以后，递了一个新的口罩给汪宗孝，示意对方戴上。

    ??尽管只是一个很小的细节，却让汪宗孝对他露出感激的眼神。

    ??“您好，我叫汪宗孝，师从庞清教授，以前在江离大学附属医院的呼内科工作多年，有丰富的诊疗经验，您不必紧张。”

    ??男子向患者介绍着自己的身份。

    ??与患者沟通的表现还算不错。

    ??这时候搬出他的老师——庞清教授是一个比较聪明的做法。

    ??江离大学附属医院的名头在本市还算不错，但是与人民医院，侨邦医院差远了。

    ??无论医学水平还是综合诊疗能力，以及声誉，都没办法与这两家大三甲医院相比。

    ??它的级别和地位，应该与第一医院差不多，可能还要稍微强一点。

    ??由于这家医院有着自己的医科大学，每年都会培养大批医学生，然后科研方面与学术方面也有一定建树。所以它的潜力还是相当不错的。

    ??反观第一医院，因为内部管理机制陈旧，而且老资格占位严重。缺乏必要的竞争机制，它正在以一定的速度快速衰败。

    ??几乎所有第字号医院，现在都是这个命运。

    ??第二医院目前在努力自救，但是仍然能够看出来，它在管理方面仍然很落后。

    ??而且人才有点凋敝。

    ??任何一家医院想要发展，都离不开人才。

    ??它的人才凋敝，如果不能想办法改变，肯定会面临巨大困境。最终将会像一座腐朽的大厦，在激烈的市场竞争中轰然倒塌。

    ??“您现在有哪些不舒服的地方呢？”

    ??汪宗孝自我介绍完以后，发现患者并不怎么买账，只能主动询问患者的病情。

    ??“咳嗽，发烧！”

    ??女患者冷淡的回答。

    ??这就是最常见的感冒症状。

    ??“刚才听您咳嗽应该是干咳，我给您量一下体温。”

    ??汪宗孝也清楚，这是李敬生对他的一次特殊面试。如果搞砸了，肯定不会要他。

    ??“37.5度，低热。”

    ??量完耳温，汪宗孝看向李敬生。

    ??“老板，能借听诊器给我用一下吗？”

    ??“没问题！”

    ??李敬生取下给他。

    ??汪宗孝拿着听诊器的探头就往人家女患者的胸前贴去，吓得李敬生赶紧接过探头。

    ??以为这是在大医院呢？

    ??大哥，这是小诊所啊！

    ??李敬生接过探头后，交给女患者。

    ??“大姐，您把它放进衣服内，紧贴着这个位置。”

    ??汪宗孝刚开始不明白李敬生为什么突然接过